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海清姚晨组团“卖惨”背后,是4.6亿职场女性的集体呐喊!

10点钟,她说4天前我想分享image.php?url=0MoLZJBR7z

01

几天前,在青年电影节闭幕式上,海青突然在舞台上叫姚晨,宋佳和梁静。

然后我说了一些意想不到的事情:

我被震惊了很长一段时间,我们真的很喜欢表演,但由于市场和主题的局限性,我们远非优秀的作品,甚至将我们从创意的开始孤立

姚晨必须自己成为制片人,他有机会采取行动。

宋佳还没有结婚,坚持别人称她为小花,因为它更年轻。

梁静是一名投资者,正在寻找适合他的角色。

为了寻找机会,马依依昨天特地参加了一次风险投资会议

我曾经喝酒,但这两天我没有碰过酒,我不敢错过任何导演的剧本

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在演讲结束时,她ch咽着说道:

岁月给我们带来经验,皱纹,经验,宽容和善意,而且我们不善于沟通。

请给我们机会给我们机会,我们会比胡歌便宜,但它同样易于使用!

在热闹的舞台上,几位优秀的女演员争相进行自我推销,这让我感到充满焦虑和悲伤。

当人们达到中年并取得成功时,他们面临着没有戏剧性的困境,所以他们必须在公共场合“乞讨”并渴望有机会去做梦。

这个真诚的演讲很快在微博上发布,并得到了许多人的共鸣。

这位演员有火《甄传》,但她选择快速结婚并生孩子。她认为这没什么大不了的,但在出生后,她发现她再也无法收到这个节目了。

唐昊在职业生涯崛起期间与曹允进结婚,但被公司解雇,后来最终与曹允进离婚。

Yinger的月份开始减肥疯狂,以免他无法回到最佳状态并失去公众的视线。

即使是老戏周迅,面对越来越松弛的宠物也会崩溃和哭泣,她并不难过,她自己的生命已经消失,但恐惧是没有戏剧性的。

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姚晨在演说中分享了中年女演员的“聋哑”。

2012年,她遇到了几个好剧本,当她想做某事时,她发现自己怀孕了。

因此业务被暂停,几年后她成立了一个工作室。当她想重新焕发活力时,她再次怀孕了。

两个孩子五年后,当她回到娱乐圈时,她突然发现她没有地方。

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事实上,社会对中年人的宽容和接纳度最低,中年妇女的忧虑更加猖獗。

当天挣钱的明星还是一样,普通职业女性?

02

根据2017年中华全国妇女联合会的一项调查:

49.1%的雇主在招聘期间关注候选人的性别和生育状况

超过54.7%的女性表示在采访中被问及生育能力。

可以看出,妇女在工作场所受到的歧视是不言而喻的。雇主的恐惧当然是理解的。谁知道中年妇女的斗争?

当他们不得不担心他们的家庭和孩子时,他们必须在工作场所匆忙,并遭受身心伤害。

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有人说为什么他们不作为全职妈妈工作?

首先,许多家庭没有足够的经济支持,更不用说大多数女性不愿意成为一个好妻子和一个好母亲。

无论成为家庭主妇的风险如何,他们也希望释放自己的光,并证明自己的价值。

他们是妻子和母亲,但他们更多的是自己!

我尊重每一位愿意回归家庭的伟大女性。不幸的是,他们的努力和牺牲没有得到社会的承认。我也看到太多可怜的母亲被孩子鄙视并被丈夫拒绝。

当他们进入中年时,他们被赶出了家园,但他们与社会严重脱节,失去了市场的竞争力。他们只能从事最简单的工作。

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在电视连续剧《我的前半生》中,马一珍饰演的罗子君曾经是优势的全职妻子。

过着奢侈和奢侈的生活。

长时间不能好,陈俊生有一个宠物傲慢的小三,罗子君只能假装哑巴,表现出弱点。

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但这些仍然无法改变她被赶出家门的命运,她不得不成为最不起眼的营业员。

当然,由于她的主角的光环和强大的朋友圈,她很快就在工作场所混淆了。

谁能在现实中获得如此好运?

生活的大部分时间都陷入了残酷生活的泥潭,无法自拔,无法挣脱。

03

全职妻子,从未放弃工作的女性?

会更容易吗?

答案是否定的。

李女士是山东一家电子厂的员工,在那里度过了五年的快乐时光。

在2018年,她发现她很高兴在怀孕后告诉领导,但事情正朝着她没想到的方向发展。

她首先被要求从质量检查位置转移到接触化学胶的车间。考虑到腹部胎儿的健康状况,她拒绝调整帖子。

然后公司开始变得疯狂:

不要为她安排实际的工作内容,办公室不会让,并且不会让他在中午在公司吃饭

甚至给了她一个负面旷工的警告通知,并最终不仅开除了她,还声称她经济损失了13万元!

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哦,一位为公司工作了五年的老员工,一旦怀孕失去了它的价值,它就会采用一种平均的方法将其分开,然后迅速进行。

怀孕期间女性员工如何不做任何事,这对您造成了巨大的经济损失?

即使你没有读过旧的感受,为什么还要“杀死”呢?

除了让老员工感到寒心,新员工受到惊吓以及社会震惊外,我看不出任何好处。

李女士的经历不是一个孤立的案例。

小王是一家公司的人事职员。试用期结束后不久,她发现自己怀上了第二个孩子。

这原本是一件幸福的事,但她开始无休止的烦恼。

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该公司的领导人首先建议他辞职。被拒绝后,她的工作突然从人员变为“监督员工出勤”。

在谈到高大的时候,它实际上是坐在马桶前面,并且计算了工作人员长时间上厕所的不必要的工作。

不仅如此,她还被要求抽出时间培训员工,以及公司班车和午餐等不公平的待遇。

小王最后不得不着手申请劳动仲裁,他太累了不能付钱。

这是中年妇女在社会中遭遇的偏见和歧视。几乎所有公司都对已婚妇女充满了警惕。

无论能力如何,它都会被判断为昨天的黄花,毫无价值。

04

人力资源界的工作场所有一个关于女性的口号:

未出生的孩子=超大定时炸弹(婚假+两个孩子的产假)

生了一个孩子的定时炸弹(随时有两个孩子)

已经出生的两个孩子=烟雾弹(没有能量工作)

只要一个女孩遇到一个可以结婚的女孩,她就失去了她的核心竞争力和信誉。

虽然没有人可以永远20岁,但他们总能选择一个20岁的女人。

姚晨曾坦率地说过:

职业和家庭无法互相照顾。我们只能在工作时投资我们的工作。当我们回家时,我们可以充分享受家庭的幸福。

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如何平衡家庭与事业之间的关系是每个女人都必须面对的难题。

演员孙浩曾经是娱乐界着名的“模范工人”。结婚生子后,她调整了自己的工作状态。

她每年只参加一场演出,但部门爆发了。她不仅没有消失在新一波的新潮中,而且成为了一个不可替代的爆炸IP,导演和剧本汇集在一起。

与此同时,她也没有错过孩子的成长过程。在业余时间,她阅读并研究剧本,磨练表演风格,改善艺术境界。

她的成功不是偶然的,而是看到它后的漠不关心和自信。

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这也是每个人都应该学习的生活态度:

努力工作,冷静地面对它。

毕竟它会来找你,在此之前你必须不情愿并且要小心。

但是,如果你不能等待那个机会呢?

在你自己的生活阶段,无怨无悔的过程是一个美好的自我!

收集报告投诉

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01

几天前,在青年电影节闭幕式上,海青突然在舞台上叫姚晨,宋佳和梁静。

然后我说了一些意想不到的事情:

我被震惊了很长一段时间,我们真的很喜欢表演,但由于市场和主题的局限性,我们远非优秀的作品,甚至将我们从创意的开始孤立

姚晨必须自己成为制片人,他有机会采取行动。

宋佳还没有结婚,坚持别人称她为小花,因为它更年轻。

梁静是一名投资者,正在寻找适合他的角色。

为了寻找机会,马依依昨天特地参加了一次风险投资会议

我曾经喝酒,但这两天我没有碰过酒,我不敢错过任何导演的剧本

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在演讲结束时,她ch咽着说道:

岁月给我们带来经验,皱纹,经验,宽容和善意,而且我们不善于沟通。

请给我们机会给我们机会,我们会比胡歌便宜,但它同样易于使用!

在热闹的舞台上,几位优秀的女演员争相进行自我推销,这让我感到充满焦虑和悲伤。

当人们达到中年并取得成功时,他们面临着没有戏剧性的困境,所以他们必须在公共场合“乞讨”并渴望有机会去做梦。

这个真诚的演讲很快在微博上发布,并得到了许多人的共鸣。

这位演员有火《甄传》,但她选择快速结婚并生孩子。她认为这没什么大不了的,但在出生后,她发现她再也无法收到这个节目了。

唐昊在职业生涯崛起期间与曹允进结婚,但被公司解雇,后来最终与曹允进离婚。

Yinger的月份开始减肥疯狂,以免他无法回到最佳状态并失去公众的视线。

即使是老戏周迅,面对越来越松弛的宠物也会崩溃和哭泣,她并不难过,她自己的生命已经消失,但恐惧是没有戏剧性的。

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姚晨在演说中分享了中年女演员的“聋哑”。

2012年,她遇到了几个好剧本,当她想做某事时,她发现自己怀孕了。

因此业务被暂停,几年后她成立了一个工作室。当她想重新焕发活力时,她再次怀孕了。

两个孩子五年后,当她回到娱乐圈时,她突然发现她没有地方。

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事实上,社会对中年人的宽容和接纳度最低,中年妇女的忧虑更加猖獗。

当天挣钱的明星还是一样,普通职业女性?

02

根据2017年中华全国妇女联合会的一项调查:

49.1%的雇主在招聘期间关注候选人的性别和生育状况

超过54.7%的女性表示在采访中被问及生育能力。

可以看出,妇女在工作场所受到的歧视是不言而喻的。雇主的恐惧当然是理解的。谁知道中年妇女的斗争?

当他们不得不担心他们的家庭和孩子时,他们必须在工作场所匆忙,并遭受身心伤害。

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有人说为什么他们不作为全职妈妈工作?

首先,许多家庭没有足够的经济支持,更不用说大多数女性不愿意成为一个好妻子和一个好母亲。

无论成为家庭主妇的风险如何,他们也希望释放自己的光,并证明自己的价值。

他们是妻子和母亲,但他们更多的是自己!

我尊重每一位愿意回归家庭的伟大女性。不幸的是,他们的努力和牺牲没有得到社会的承认。我也看到太多可怜的母亲被孩子鄙视并被丈夫拒绝。

当他们进入中年时,他们被赶出了家园,但他们与社会严重脱节,失去了市场的竞争力。他们只能从事最简单的工作。

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在电视连续剧《我的前半生》中,马一珍饰演的罗子君曾经是优势的全职妻子。

过着奢侈和奢侈的生活。

长时间不能好,陈俊生有一个宠物傲慢的小三,罗子君只能假装哑巴,表现出弱点。

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但这些仍然无法改变她被赶出家门的命运,她不得不成为最不起眼的营业员。

当然,由于她的主角的光环和强大的朋友圈,她很快就在工作场所混淆了。

谁能在现实中获得如此好运?

生活的大部分时间都陷入了残酷生活的泥潭,无法自拔,无法挣脱。

03

全职妻子,从未放弃工作的女性?

会更容易吗?

答案是否定的。

李女士是山东一家电子厂的员工,在那里度过了五年的快乐时光。

在2018年,她发现她很高兴在怀孕后告诉领导,但事情正朝着她没想到的方向发展。

她首先被要求从质量检查位置转移到接触化学胶的车间。考虑到腹部胎儿的健康状况,她拒绝调整帖子。

然后公司开始变得疯狂:

不要为她安排实际的工作内容,办公室不会让,并且不会让他在中午在公司吃饭

甚至给了她一个负面旷工的警告通知,并最终不仅开除了她,还声称她经济损失了13万元!

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哦,一位为公司工作了五年的老员工,一旦怀孕失去了它的价值,它就会采用一种平均的方法将其分开,然后迅速进行。

怀孕期间女性员工如何不做任何事,这对您造成了巨大的经济损失?

即使你没有读过旧的感受,为什么还要“杀死”呢?

除了让老员工感到寒心,新员工受到惊吓以及社会震惊外,我看不出任何好处。

李女士的经历不是一个孤立的案例。

小王是一家公司的人事职员。试用期结束后不久,她发现自己怀上了第二个孩子。

这原本是一件幸福的事,但她开始无休止的烦恼。

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该公司的领导人首先建议他辞职。被拒绝后,她的工作突然从人员变为“监督员工出勤”。

在谈到高大的时候,它实际上是坐在马桶前面,并且计算了工作人员长时间上厕所的不必要的工作。

不仅如此,她还被要求抽出时间培训员工,以及公司班车和午餐等不公平的待遇。

小王最后不得不着手申请劳动仲裁,他太累了不能付钱。

这是中年妇女在社会中遭遇的偏见和歧视。几乎所有公司都对已婚妇女充满了警惕。

无论能力如何,它都会被判断为昨天的黄花,毫无价值。

04

人力资源界的工作场所有一个关于女性的口号:

未出生的孩子=超大定时炸弹(婚假+两个孩子的产假)

生了一个孩子的定时炸弹(随时有两个孩子)

已经出生的两个孩子=烟雾弹(没有能量工作)

只要一个女孩遇到一个可以结婚的女孩,她就失去了她的核心竞争力和信誉。

虽然没有人可以永远20岁,但他们总能选择一个20岁的女人。

姚晨曾坦率地说过:

职业和家庭无法互相照顾。我们只能在工作时投资我们的工作。当我们回家时,我们可以充分享受家庭的幸福。

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如何平衡家庭与事业之间的关系是每个女人都必须面对的难题。

演员孙浩曾经是娱乐界着名的“模范工人”。结婚生子后,她调整了自己的工作状态。

她每年只参加一场演出,但部门爆发了。她不仅没有消失在新一波的新潮中,而且成为了一个不可替代的爆炸IP,导演和剧本汇集在一起。

与此同时,她也没有错过孩子的成长过程。在业余时间,她阅读并研究剧本,磨练表演风格,改善艺术境界。

她的成功不是偶然的,而是看到它后的漠不关心和自信。

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这也是每个人都应该学习的生活态度:

努力工作,冷静地面对它。

毕竟它会来找你,在此之前你必须不情愿并且要小心。

但是,如果你不能等待那个机会呢?

在你自己的生活阶段,无怨无悔的过程是一个美好的自我!